Jaar: 2019

deeg kneden

Recognition-primed decision-model: zo word je een echte expert

In het vorige seizoen van Heel Holland Bakt gaf meesterbakker Robèrt van Beckhoven een kandidaat de tip dat zij moest ‘voelen’ wanneer een deeg goed genoeg gekneed was. Tja, daar heb je als beginner vrij weinig aan. Van Beckhoven lijkt over een soort magisch zesde zintuig te beschikken dat hem feilloos vertelt wanneer deegjes tevreden zullen rijzen …

Recognition-primed decision-model: zo word je een echte expert Lees verder »

Bonus Dan Ariely

Waarom bonussen niet zorgen voor betere werknemers

Heb je je ooit afgevraagd waarom anderen een bonus krijgen en jij niet? Ik had weleens een baan waar de verkopers een flitsend Italiaans espresso-apparaat hadden ‘verdiend’, omdat ze klanten hadden binnengehaald, terwijl ik een afdeling verderop mokkend een treurig bakkie troost uit een koffiepad stond te tappen. Waarom krijg ik nooit een bonus? Experiment …

Waarom bonussen niet zorgen voor betere werknemers Lees verder »

minder is meer effect

Meer-is-minder-effect: waarom dat enorme kerstpakket toch tegenvalt

Menig secretaresse moet bedenken, wat de kerstman de werknemers zou schenken. Wat ze ook kiezen, er wordt altijd geklaagd over de kerstpakketten. In de afgelopen jaren heb ik dozen vol ketchupchips, marshmallows en kleine glazen potjes paté mee naar huis gekregen. En dat is oké. Nu ik freelancer ben, kijk ik met weemoed naar iedereen …

Meer-is-minder-effect: waarom dat enorme kerstpakket toch tegenvalt Lees verder »

better than average

Better-than-average effect: waarom we beter autorijden dan anderen

Zeg eens eerlijk: vergeleken met anderen ben je behoorlijk goed in je baan, vind je ook niet? Waarschijnlijk rij je ook een stuk beter auto dan gemiddeld. En je hoort vast ook bij de aardigste mensen waar veel mensen mee op kunnen schieten. Arrogant Dit is niet arrogant, dit is wat het Better-than-average effect met …

Better-than-average effect: waarom we beter autorijden dan anderen Lees verder »

was vroeger alles echt beter?

Rosy retrospection bias: was vroeger alles echt beter?

Toen ik studeerde en op kamers woonde, waren er veertigers die tegen me zeiden: “Geniet er maar van, de studententijd was de mooiste tijd van mijn leven.” Dat vond ik zó deprimerend. Vooral omdat ik destijds niet zo genoot. Aan het einde van de maand leefde ik op brood met knakworst en vroeg me vertwijfeld …

Rosy retrospection bias: was vroeger alles echt beter? Lees verder »

unsconscious bias

Unconscious bias: waarom je onderbewuste je parten speelt

Bedenkers van raadsels maken vaak dankbaar gebruik van onze denkfouten. Zo las ik laatst een raadsel uit 1962 waar ik niet uitkwam. Het gaat zo: Een vader en zijn zoon krijgen een vreselijk auto-ongeluk. De vader sterft ter plekke, zijn zoon wordt met loeiende sirenes naar het ziekenhuis vervoerd. Hij wordt de operatiekamer ingereden en …

Unconscious bias: waarom je onderbewuste je parten speelt Lees verder »

End of history illusion: waarom we later spijt krijgen van onze keuzes

Komende tijd is een belangrijke periode voor alle eerstejaars op mbo, hbo en de universiteit. Mocht de opleiding niet bevallen, dan kunnen ze kosteloos stoppen. Maar zelfs de studenten die nu denken dat ze de juiste keuze maken, kunnen op latere leeftijd spijt krijgen. Tatoeages We hebben hier allemaal een handje van. We zetten nu …

End of history illusion: waarom we later spijt krijgen van onze keuzes Lees verder »

Expedient escape: waarom onze manier van kritiek geven niet werkt

Kritiek krijgen is nooit leuk. Ook niet als het opbouwend is. Vast herkenbaar voor iedereen die weleens opbouwende kritiek heeft gegeven of gekregen. De zender geeft zorgvuldig feedback en de ontvangende partij begint meteen te sputteren. ‘Niet mijn schuld, helemaal niet belangrijk en wie zegt dit dan?’ Spraakwaterval Vorige week betaalde ik experts om feedback …

Expedient escape: waarom onze manier van kritiek geven niet werkt Lees verder »